НСБ «Хранитель» Национальная безопасность Охранная деятельность Видеожурнал "ХРАНИТЕЛЬ"
 
 
 
 

Положение о Департаменте охраны труда профсоюза Негосударственной сферы безопасности (НСБ)

УТВЕРЖДАЮ 

Председатель профсоюза 

Негосударственной сферы безопасности

 

_____________________ /Д.Е.Галочкин/

 

«___» декабря 2014г.

 

 

Положение о Департаменте охраны труда профсоюза Негосударственной сферы безопасности(НСБ)

 

 

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


 1.1.    Департамент охраны труда профсоюза Негосударственной сферы безопасности (далее - Департамент охраны труда) создан на основании решения Исполкома профсоюза Негосударственной сферы безопасности от 02 декабря 2014г., в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом профсоюза НСБ.   

1.2.    Деятельность Департамента охраны труда распространяется на все предприятия,  учреждения, организации независимо от их подчиненности и форм собственности, на которых работают члены профсоюзов НСБ, а также на все организации, чьи профессиональные союзы заключили соглашение с Профсоюзом НСБ, если сотрудничество в сфере охраны труда предусмотрено таким соглашением 

1.3.     Департамент охраны труда   в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законами РФ, Указами Президента РФ, Постановлениями Правительства РФ, международными трудовыми нормами, настоящим Положением и иными нормативными актами  

1.4.    Департамент охраны труда   решает возложенные на него задачи во взаимодействии с правоохранительными органами и другими специально уполномоченными государственными органами надзора и контроля в области законодательства о труде и об охране труда. 

1.5.  Департамент охраны труда сотрудничает с другими подразделениями Профсоюза НСБ, принимает участие в профсоюзных мероприятиях    

1.6.   Департамент охраны труда ежеквартально разрабатывает Программу текущих мероприятий, которой придерживается в своей работе  

1.7.   Департамент охраны труда   осуществляет контроль за соблюдением работодателями законодательства о  труде и об охране труда по следующим направлениям:

 

· осуществление надзора за правильностью исполнения работодателями трудового законодательства и нормативных актов в сфере охраны труда;   

· оказание правовой помощи работникам и первичным профсоюзным организациям в защите их трудовых прав и интересов;  

· участие в разрешении трудовых споров, связанных с нарушениями законодательства об охране труда, изменением условий труда, выполнением обязательств по коллективным договорам и соглашениям;  

· экспертиза предложений в профсоюз НСБ, в иные трех- и двусторонние соглашения, поступающие от входящих в НСБ предприятий;   

· подготовка и экспертиза предложений Комитету по труду и социальной политике Государственной Думы ФС РФ по совершенствованию законодательства о труде в сфере НСБ;  

· подготовка и экспертиза предложений федеральному органу исполнительной власти по совершенствованию нормотворчества о труде, надзора и контроля в области трудового законодательства в сфере НСБ;  

· осуществление консультативной и методической помощи первичным профсоюзным организациям профсоюза НСБ по вопросам законодательства о труде;  

· информационное обеспечение структур СПР по социально-трудовым  вопросам. 

 

1.8. Департамент имеет право участвовать в оказании профсоюзом НСБ платных услуг первичным профсоюзным организациям профсоюза НСБ, предприятиям, где работают члены профсоюза НСБ,  другим организациям в рамках законов Российской Федерации, Устава профсоюза НСБ и внутренних положений профсоюза НСБ. Для осуществления такой деятельности Департамент использует расчетный счет профсоюза НСБ, с возможным открытием субсчета.    

1.9  Департамент принимает участие в проводимой профсоюзом антикоррупционной политике.  

 

II. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА И ДОЛЖНОСТНЫЕ ЛИЦА ДЕПАРТАМЕНТА.  

 

2.1.    В состав Департамента охраны труда   входят:  

· профсоюзная инспекция труда профсоюза НСБ  

· консультационный отдел  

2.2.    Департамент охраны труда возглавляет руководитель департамента, который назначается и освобождается от должности решением Исполкома профсоюза НСБ   

2.3.    Руководители подразделений (п.2.1) подчиняются руководителю Департамента    

2.3     Руководитель разрабатывает программу работы Департамента в соответствии с п.1.6 настоящего положения. Программа утверждается Председателем профсоюза НСБ.  

2.4     Руководитель разрабатывает штатное расписание Департамента, которое подлежит утверждению Председателем профсоюза НСБ.  


III. ПРОФСОЮЗНАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ПРОФСОЮЗА НСБ  

3.1  Профсоюзная инспекция труда профсоюза НСБ (далее – профсоюзная инспекция труда) создается в целях осуществления профсоюзного контроля за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о профсоюзах, выполнением условий коллективных договоров, соглашений, а также по другим социальным и трудовым вопросам в организациях здравоохранения, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, в которых работают члены профсоюза работников НСБ на территории Российской Федерации.  

3.2  Профсоюзная инспекция труда оказывает помощь региональным организациям Профсоюза,  в осуществлении ими контроля за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о профсоюзах, а также для оказания членам Профсоюза помощи в обеспечении защиты их социально-трудовых прав.  

3.3   Основными задачами профсоюзной инспекции труда являются:  

· осуществление общественного контроля за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства, выполнением ими условий коллективных договоров и соглашений и иных нормативных правовых актов, в организациях, в которых работают члены профсоюза работников здравоохранения РФ;  

·          защита прав работников (членов Профсоюза) от противоправных действий работодателей и их представителей, нарушающих или ограничивающих права и законные интересы работников, установленные международными нормами, законами и иными нормативными правовыми актами, соглашениями, коллективными или трудовыми договорами;  

· отстаивание прав и интересов работников (членов Профсоюза), участие в разработке проектов локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, в разработке разделов по охране труда в коллективных договорах и соглашениях;  

· оказание информационно-методической помощи, обучение профактива, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, содействие овладению членами Профсоюза и другими работниками норм трудового права, законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации в области охраны труда.  

3.4    Руководство Профсоюзной инспекцией труда осуществляет Генеральный профсоюзный инспектор труда профсоюза НСБ  

3.5.   Профсоюзная инспекция труда осуществляет свою деятельность через правовых и технических профсоюзных инспекторов труда    

3.6   Инспектора профсоюзной инспекции труда НСБ имеют право:  

· представлять интересы членов профсоюзов НСБ и профсоюзных организаций профессиональных союзов НСБ в процессе разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров;  

· контролировать соблюдение работодателями, иными должностными лицами законодательства и иных правовых актов о труде и об охране труда;  

· беспрепятственно посещать и осматривать производственные помещения и рабочие места, на которых трудятся члены профсоюзов НСБ;  

· требовать от представителей работодателя организации соответствующие  документы, сведения и объяснения;  

· вносить в соответствующие организации и органы предложения о привлечении к ответственности (дисциплинарной, административной и уголовной) должностных лиц, виновных в нарушении законодательства и иных правовых актов о труде;  

· вносить в соответствующие организации и органы предложения по совершенствованию законодательства и иных правовых актов о труде и об охране труда;  

· направлять работодателю, в государственные органы и органы местного самоуправления требования в защиту интересов членов профсоюзов НСБ, работающих в соответствующей организации;  

· давать разъяснения профсоюзным организациям НСБ по вопросам  трудового законодательства, прав и обязанностей членов профсоюзов НСБ, действий должностных лиц и представителей работодателя;  

· проводить экспертизу действующих и проектов заключаемых коллективных договоров и соглашений;  

· участвовать в качестве членов либо экспертов в работе комиссий по разработке и заключению коллективных договоров и соглашений;  

· участвовать в примирительной комиссии и в составе трудового арбитража при урегулировании коллективного трудового спора;  

· принимать участие в разработке и согласовании законодательных и иных нормативных актов о труде и об охране труда. 

 

3.7.    Требования должностных лиц профсоюзной инспекции труда НСБ, направленные работодателю (собственнику) любой организации имеют силу требований, выдвигаемых представителем работников в соответствии с порядком разрешения коллективных трудовых споров.

 

3.8. Профсоюзная инспекция НСБ для осуществления своих функций может взаимодействовать с Гострудинспецией, Роспотребнадзором и другими надзорными и контрольными органами.  

 

IV.  КОНСУЛЬТАЦИОННЫЙ ОТДЕЛ ДЕПАРТАМЕНТА ОХРАНЫ ТРУДА  

4.1. Консультационный отдел создается для аудита состояния охраны труда, выработки рекомендаций и минимизации риска штрафных санкций во всех организациях, представленных в Профсоюзе НСБ   

4.2. Реализация консультационным отделом задач п. 4.1 включает в себя следующие направления:  

· выездные и заочные консультации по всем вопросам, входящим в сферу деятельности Департамента охраны труда  

· проведение лекций и семинаров  

· издание брошюр  

· написание статей  

· ведение авторской колонки на сайте Профсоюза НСБ  

· анализ качества проведения специальной оценки условий труда в организапциях, где работают члены профсоюза НСБ  

· делегация своих сотрудников в состав комиссий по проведению специальной оценки условий труда в качестве профсоюзных представителей  

· написание инструкций по охране труда и пожарной безопасности  

· ведение инструктажей по охране труда, пожарной и электробезопасности, заполнение журналов 

 

4.3. Консультационный отдел проводит мониторинг изменений трудового законодательства РФ  

4.4.  Консультационный отдел в своей работе взаимодействует с государственными структурами и другими организациями, работающими в сфере охраны труда  

4.5   При необходимости отдел привлекает к работе сторонних специалистов по профилю своей деятельности 

 

V. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ  

5.1   Положение вступает в силу с момента его подписания Председателем профсоюза НСБ  

5.2   Положение утверждается сроком на 5 лет. Допускается внесение изменений и поправок до истечения указанного срока.  

5.3.  Все изменения обсуждаются и принимаются исполкомом профсоюза НСБ и утверждаются его председателем  

 

Наши партнеры

 
 
 
 

Полезные ссылки

Корпоративная безопасность

Аутсорсинг безопасности

  

Консалтинг безопасности 

Работа в СБ

Проверки на полиграфе

Работа телохранителя  

Проверка контрагентов

Юридический консалтинг

Возврат долгов

Судебная защита Сопровождение сделок
Судебные экспертизы Внесудебные экспертизы Реестр ЧОО НСБ Третейский суд
Системы безопасности Системы контроля доступа Видеонаблюдение Системы охранной сигнализации
Адвокаты Москвы Адвокат по гражданским делам Лучший адвокат Решение вопросов

 


Статья 31. Удостоверение работника частной военно-охранной организации, выполняющего трудовую функци ...
Настоящий Закон регулирует правовые отношения, связанные с созданием, реорганизацией и ликвидацией ч ...
Документ разработан специалистами Независимого научного фонда "Институт проблем безопасности и устой ...

Основу Программы Правительства «Цифровая экономика России» составляет «Доктрина Информационной без ...
Уважаемые друзья!
17 октября 2017 года в Москве (ВДНХ, павильон № 75) пройдет III Форум него ...
Пока что нагрянуть среди ночи в магазин без предупреждения могут только полицейские
В Совете Феде ...
Конкретных решений относительно объявления амнистии в связи с приближением столетия Октябрьской рево ...
В ОП РФ прошло первое заседание нового состава ОС при Роспотребнадзоре
Общественный совет: незави ...
«ВК» и YouTube по предписанию Роскомнадзора удалили информацию об опасных увлечениях.
Информация ...
В рамках рабочего визита в Курганскую область председатель Комиссии ОП РФ по безопасности и взаимоде ...

Авторизация

Логин:   Пароль:    
   
  Забыли пароль? | Регистрация    
[x]
        Rambler's Top100